카카오 조수용 대표의 '선한 마음을 가진 사람'에 대한 철학

 

"우리 인재상은 유능하고 열정 있고 선한 마음을 가진 사람이에요. 저는 ‘좋은 친구들’이 안전하고 계층이 없다고 느끼는 게 중요해요. 그걸 전체 직원으로 확장하진 않아요. 우리가 고마워하는 친구들이 우선이지요."

유능하고, 열정 있고, 선한 마음을 가진 사람이라는 조건 중에 마지막이 가장 난해 할 것이다. 선한 마음이란 조직의 지속 성장과 목표 실현을 위한 고민과 실행에 집중하는 사람이다.

개인의 성과 창출도 중요하지만, 프로젝트의 목표 달성이나 성과 창출을 우선 시 하는 사람이어야 하며, 이로 인해 조직 공동체를 생각하는 사람이라고 표현할 수도 있지만 매일 매일의 일상 속에서 친구들이 쉽게 이해할 수 있도록 노력해야 한다.

본인 업무의 효율적 추진과 끝 맺음과 팀의 성과 중에 팀의 성과를 우선 시 여기다 보면, 자연스레 좋은 개인적 성취를 달성할 수 밖에 없다.

조수용 대표도 그렇게 이야기 하고 있다.

"사람은 비슷한 사람을 알아보거든요."

 

"선한 직원이 안전하다고 느끼는 게 중요"

https://www.chosun.com/site/data/html_dir/2019/10/04/2019100401314.html?fbclid=IwY2xjawIUSMxleHRuA2FlbQIxMAABHXv91ppIkY1B9eeGeCSEwbRM9olNKU3T-b3BlCTzkXBajNjsGRhpeGPiiw_aem_FwtbqGtLkCdb_JosowKvOg

[김지수의 인터스텔라] "선한 직원이 안전하다고 느끼는 게 중요" 조수용 카카오 대표